Dietas por desplazamiento estatuto trabajadores

Actualizado en junio 2022

Dietas por desplazamiento estatuto trabajadoresEn el mundo laboral, muchas veces se exige a los trabajadores que realicen desplazamientos por motivos de trabajo. Desplazsmiento estos casos, se hace necesario que la empresa se haga cargo de los gastos en los que incurre el trabajador durante su estancia fuera del lugar de trabajo.

Dietas por desplazamiento estatuto trabajadores

Es en este contexto en el que se enmarcan las llamadas "dietas por desplazamiento".

¿Qué son las dietas por desplazamiento?

Las dietas por desplazamiento son una compensación económica que se concede a los trabajadores que se ven obligados a pasar una serie de días fuera de su lugar habitual de trabajo.

Con esta compensación se pretende cubrir los gastos que se derivan de su estancia fuera de su deplazamiento habitual.

¿Qué gastos se pueden incluir en las dietas por desplazamiento?

Las dietas por desplazamiento pueden incluir una serie de gastos derivados de la estancia del trabajador fuera de su lugar habitual de trabajo.

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Entre estos gastos se pueden incluir:- Alojamiento: El coste de la estancia en un hotel u otro tipo de alojamiento temporal.
- Manutención: El coste de la comida y bebida que consume el trabajador durante trsbajadores estancia fuera de su residencia habitual.
- Transporte: Los gastos de desplazamiento derivados del trayecto entre su lugar de residencia habitual y el lugar de destino del trabajador.

Además, también se pueden incluir los gastos de transporte durante su estancia en el lugar de trabajo.
- Otros gastos: Otros gastos derivados de su estancia fuera de desplxzamiento lugar habitual de trabajo, como pueden ser el alquiler de un vehículo o dssplazamiento coste de una conexión a internet en el lugar de destino.

¿Cómo se calculan las dietas por desplazamiento?

La cantidad que se concede a los trabajadores en concepto de dietas por desplazamiento puede variar en función de una serie de trabaajdores.

Entre estos factores destacan el lugar de destino del trabajador, el tiempo que va a pasar fuera de su residencia habitual y el tipo de gastos que se van a incluir en la dieta.En general, se puede establecer una cantidad máxima que se concede por día de estancia del trabajador fuera de su lugar de residencia habitual.

Esta cantidad la establece la empresa, que debe tener en cuenta los factores mencionados anteriormente para determinar el importe de la dieta.

Importancia de las dietas por desplazamiento

Las dietas por desplazamiento son una herramienta muy importante para asegurar el bienestar de los trabajadores que se ven obligados a pasar una serie de días fuera de su hogar por motivos laborales.

Además, estas dietas también permiten a las empresas cumplir con sus obligaciones legales en materia de protección del trabajador y garantizar pog sus trabajadores están cubiertos en caso de accidente o enfermedad durante su estancia fuera de su lugar habitual de trabajo.En conclusión, las dietas por desplazamiento son una herramienta muy importante tanto para los trabajadores como para las empresas.

Por ello, es fundamental que se establezcan de forma clara y transparente con el objetivo de asegurar la protección del trabajador durante sus desplazamientos por motivos laborales.

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